محمد عادل عضـوِء ذٌهـــبّـيّ
رقم العضوية : 0 عدد المساهمات : 857 تاريخ التسجيل : 04/02/2016
| موضوع: دورة نظم المحاسبة الحديثة والرقابة المالية وتقييم الأداء الأربعاء يناير 11, 2017 7:01 pm | |
|
يهديكم المركز الدولي للتدريب والاستشارات ارقي تحياتة ويدعوكم للتسجيل في احدي دوراتة التدريبية كما يسعدنا ويشرفنا ان نقدم لسيادتكم دورة :
نظم المحاسبة الحديثة والرقابة المالية وتقييم الأداء
الاهداف :
اكساب المشاركين المهارات المتقدمة فى اعداد تطبيقات المحاسبة المالية وفق أحدث تعديلات معايير المحاسبة الدولية ، مثل اعداد القوائم المالية وتقييم الاداء المالى والنقدى . تعريف المشاركين بأهمية وأساليب الرقابة على الاداء المالى وكيفية تطبيق الاساليب المتقدمة لتحقيق الرقابةعلى الاداء المالى واكتشاف الفشل المالى والتنبؤ بالافلاس من خلال النماذج الكمية المتطورة. اكساب المشاركين مهارات تحقيق الرقابة على الاداء باستخدام الموازنات وكيفية قياس وتحليل انحرافات الاداء الفعلى عن الاداء المخطط ,واعداد تقارير الرقابة على الاداء. تزويد المشاركين بالاساليب والاستراتيجيات المتقدمة لتقييم الاداء المالى والنقدى وتقييم مدى قدرة المؤسسة على الاستمرارية والنجاح.وكذلك تقييم السياسات المالية والنقدية المتعلقة بالعملاء والائتمان المصرفى. اكساب المشاركين مهارات تطبيق واستخدام الاساليب الحديثة للرقابة وتقييم الاداء المالى وقياس وتقييم الاداء التشغيلى للمؤسسة ,وكذلك مهارات تقييم المقترحات الاستثمارية باستخدام النماذج المتطورة لتقييم الاستثمارات.
تخفيضات خاصة للمجموعات والجهات والهيئات الحكومية والخاصة.
للتسجيل والاستفسار ومعرفة المحتوي العلمي يرجي التواصل:
الأستاذ /محمد عادل موبايل – فاييبر – واتس اب / 00201220160372 البريد الالكتروني / m.adel@itcegy.com
تعقد الدورات في الدول الاتية:
(دبي- تركيا- ماليزيا - مصر (القاهرة - الاسكندرية - شرم الشيخ) - فيينا – الاردن - المغرب - لندن - قطر- النمسا- مدريد - باريس- تونس - لبنان - جاكرتا - السعودية (الرياض - جدة - الدمام - الخبر) - نيويورك - واشنطن - سويسرا) ويمكننا عقد الدورات حسب التاريخ والدولة المناسبة لسيادتكم ايضا
للاستفسار عن المحتوى العلمي والتسجيل يسعدنا تواصلكم معنا
محمد عادل Mohamed Adel Training Supervisor Int'l Training & Consultation Center Mobile:00201220160372 Email:m.adel@itcegy.com
ولكم مني جزيل الشكر والتقدير,,,
| |
|